Tham gia Đoàn công tác có ông Nguyễn Mạnh Huấn - Thành viên Hội đồng thành viên Tổng công ty Phát điện 1 (EVNGENCO1), cùng đại diện lãnh đạo và cán bộ chuyên môn các Ban chức năng của EVN và EVNGENCO1.

Ông Võ Hồng Lĩnh - Thành viên Hội đồng thành viên EVN phát biểu tại buổi làm việc

Nội dung làm việc là khảo sát, rà soát tình hình thực hiện các quy định về lao động, tiền lương tại các đơn vị thuộc EVN, nhằm đánh giá thực tiễn triển khai, làm cơ sở nghiên cứu, hoàn thiện các cơ chế, chính sách phù hợp với đặc thù hoạt động sản xuất kinh doanh điện năng.

Tại buổi làm việc, đại diện Công ty đã báo cáo về mô hình tổ chức, tình hình quản lý, sử dụng lao động và việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với người lao động. Nội dung trao đổi tập trung vào công tác định biên lao động, tổ chức thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đối với lực lượng trực tiếp sản xuất và thực hiện phân phối tiền lương theo các quy định hiện hành.

Đoàn công tác trao đổi các nội dung tại buổi làm việc

Trên cơ sở đặc thù hoạt động sản xuất điện, Công ty báo cáo những vấn đề thực tiễn trong công tác tổ chức, bố trí nhân lực và duy trì hoạt động vận hành an toàn, liên tục tại các nhà máy. Qua đó, cung cấp thêm thông tin phục vụ công tác nghiên cứu, rà soát và hoàn thiện các quy định về quản lý lao động, tiền lương trong EVN.

Trong không khí làm việc nghiêm túc, cởi mở và xây dựng, các nội dung trao đổi hướng đến mục tiêu nâng cao hiệu quả quản lý, sử dụng nguồn nhân lực, bảo đảm sự hài hòa giữa yêu cầu sản xuất kinh doanh và quyền lợi chính đáng của người lao động.

Chương trình làm việc là dịp để tăng cường sự trao đổi, kết nối giữa EVN, EVNGENCO1 và Công ty, đồng thời góp phần nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh và định hướng phát triển bền vững trong thời gian tới.

Ngọc Minh